업무분담 지원금 계산기
직원이 육아휴직을 갈 때 사업주가 받을 수 있는 지원금을 계산합니다.
2026년 월 최대 60만원으로 인상
육아휴직자의 업무를 나눠 맡은 동료에게 사업주가 보상을 지급하면 정부가 그 비용을 지원합니다. 몰라서 못 받는 대표적인 지원금이라, 육아휴직 발생 시 먼저 확인해 볼 필요가 있습니다.
🏢 기업 구분
👥 인원·기간
💰 보상액·대체인력
📊 지원금 계산
예상 지원금 합계
3,600,000원
업무분담 + 대체인력 지원금 (병행 가능 여부는 지침 확인)
- 업무분담 지원금 총액
- 3,600,000원
- 월 지원금
- 600,000원
- 인정 분담 인원
- 2명
- 사업주 순부담
- 0원
계산 근거
- 제도 — 육아휴직자 업무를 분담한 동료에게 사업주가 보상 지급 시 그 비용을 정부가 지원
- 업무분담 지원금 — 동료 1인당 월 최대 600,000원
- 대체인력 지원금 — 별도 제도, 월 최대 1,200,000원 수준
- 지원 대상 — 우선지원대상기업
- 신청 — 고용24 또는 관할 고용센터
※ 지원 요건·상한·중복 수급 가능 여부는 사업 지침으로 정해지며 매년 조정됩니다. 실제 지원 여부는 고용센터에서 확인하세요.
마지막 업데이트 2026-09-05